إعمال التحليل المشترك والعمل الجماعي في قضية "النساء والعمل"
قام الفريق العامل المعني بالمرأة والحقوق الاقتصادية والاجتماعية والثقافية بعقد اجتماع استراتيجي حول النساء والعمل في مكسيكو سيتي، في الفترة من 12 إلى 15 فبراير/شباط، وشارك في استضافة الفعالية معهد سيمون دي بوفوار للقيادة. بالبناء على التحليل المنهجي المشترك، جمع الاجتماع 15 من أعضاء الشبكة العالمية، من 13 دولة، لاستكشاف وتطوير العمل الجماعي المحتمل حول قضية النساء والعمل.
وأثناء اليوم الأول من الاجتماع، تحدث الحضور عن أعمالهم الحالية وخبراتهم الشخصية المتصلة بالعمل كنساء مع النساء، لبناء تحليل منهجي مشترك حول أوجه الظلم التي تواجهها المرأة في عالم العمل، والدوافع وراء أوجه الظلم هذه. تم تعميق هذا التحليل المشترك في اليوم الثاني، عندما انعقدت مناقشات مواضيعية مختلفة نظمها المشاركون، بالتركيز على:
- فهم عالم العمل من خلال عدسة التقاطعية.
- التمييز والعنف والتحرش ضد النساء في عالم العمل
- عمل الرعاية غير مدفوع الأجر، من الديناميات العالمية إلى المنظورات الإقليمية.
- العاملات ومستقبل العمل.
وبالبناء على مناقشات اليومين الأولين، تمت مناقشة مجالات العمل المحتملة إزاء قضية النساء والعمل في اليوم الثالث. وانعقد تدريب حول حماية المدافعات عن حقوق الإنسان بمجال العمل، من تنظيم إلينا فيلافويرتي من "المشروع الخاص بالحقوق الاقتصادية والاجتماعية والثقافية – PRODESC"، أثناء يوم الاجتماعات الأخير.
مجالات العمل المشترك المحتملة حول قضية النساء والعمل التي خرج بها الاجتماع
- بناء التضامن العابر للحركات والنضالات لمواجهة أوجه الظلم التي تواجهها النساء في عالم العمل، وتحديداً عن طريق تجسير الهوة بين النقابات والاتحادات العمالية على جانب، والمنظمات النسوية ومنظمات حقوق المرأة على الجانب الآخر، والربط بين النضالات الريفية والحضرية المتصلة بالنساء والعمل، مع النضالات في مواجهة الانتهاكات المتصلة بحقوق الأرض.
- تعزيز مساءلة الشركات عن طريق إعداد وتعزيز تحليل نسوي مشترك مبني على فكرة مواجهة النساء في العمل لأوجه الظلم التي يتعرضن لها. من الأعمال التي تبين أنها ستكون مفيدة على هذا المسار أعمال من قبيل التوصل لفهم متبادل حول سلاسل القيمة وآثار انعدام المساءلة على حقوق النساء، فضلاً عن تطوير موقف مشترك من منظور النساء والعمل للتأثير على عمليات صوغ الاتفاقية الملزمة حول الشركات وحقوق الإنسان.
- تعزيز الوعي الاجتماعي بأعمال الرعاية غير مدفوعة الأجر وإعادة توزيع هذه الأعمال. اتضحت ضرورة وضع خطة مناصرة لها غايات وأهداف واضحة وملموسة إزاء إجراءات التقشف الجاري اعتمادها من قبل الدول، والتي تؤثر على توفير خدمات الرعاية الحكومية مقبولة الثمن، وإجراء دراسة مقارنة حول إعادة توزيع أعمال الرعاية وتدابير تشارك المسؤولية، في التشريعات والسياسات العامة، وإعداد موقف مشترك حول أعمال الرعاية غير مدفوعة الأجر، بصفتها أقوى أعمال جماعية تم التوصل إليها خلال الاجتماع.
سوف تتواجد في القلب من الأعمال الجماعية بعض القضايا العابرة للمجالات، مثل عمل تحليل ومقاربة عملية مبنية على المساواة الحقيقية والتقاطعية، وتنويع العضوية في الشبكة، مع مركزية الحركات الاجتماعية، وتعزيز تنفيذ معايير حقوق الإنسان الخاصة بحقوق النساء.
ومن مجالات العمل الجماعي المحتملة أيضاً صوغ خطة مشروع للعامين المقبلين.
تتوفر هنا سجلات الجلسات حول أعمال الرعاية غير مدفوعة الأجر وعن العنف والتحرش في مجال العمل.
للمشاركة في هذه الأعمال يمكن التواصل مع فيفيانا أوسوريو على vosorio@escr-net.org.