Incidencia en normas vinculantes de responsabilidad corporativa
La declaración conjunta que emana del Foro de los Pueblos y los Derechos Humanos 2013 de la Red-DESC dictó el mandato al Grupo de Trabajo de Empresas y Derechos Humanos (CAWG) de la Red-DESC a emprender actividades nacionales e internacionales junto con socios de todo el mundo para promover las posiciones en la ONU que avanzan más fuerte a una regulación internacional de las violaciones de los derechos humanos de las empresas. En 2014 los miembros del CAWG se han reunido con más de una docena de las Misiones Permanentes de los Estados en Ginebra para discutir sus puntos de vista sobre una regulación más estricta de los abusos contra los derechos humanos corporativos, en la preparación para la sesión de junio del Consejo de Derechos Humanos. Algunos Estados presentarán una resolución para establecer un nuevo procedimiento especial que considera la creación de regulaciones internacionales más fuertes en esta área.
El Grupo de trabajo de la Red-DESC estuvo presente en un evento paralelo del Consejo de Derechos Humanos, organizada por las Misiones Permanentes de Ecuador y Sudáfrica, para discutir la posibilidad de un tratado internacional sobre la responsabilidad corporativa por abusos contra los derechos humanos, durante la sesión XXV del 10 de marzo de 2014. En el evento paralelo, una declaración oral del CAWG fue entregado - reiterando los elementos de la declaración de Bangkok - y un folleto promocional fue distribuído a todos los participantes. La declaración conjunta del CAWG fue fijada tras el Foro de los Pueblos de Bangkok de la Red-DESC.
El Foro de los Pueblos es un encuentro anual que ofrece un espacio para los miembros y socios que trabajan en temas de responsabilidad corporativa para desarrollar colectivamente una dirección estratégica común, a través de consultas antes y durante el evento de la Red-DESC. En Bangkok, los participantes consideraron una declaración conjunta reafirmando desde hace mucho tiempo la demanda del grupo de trabajo CAWG de la Red-DESC para una regulación internacional legalmente vinculante más fuerte.
La sustancia de la declaración conjunta pide a los Estados a establecer, a través del Consejo de Derechos Humanos, un grupo de trabajo intergubernamental de composición abierta con el mandato de redacción para elaborar un tratado internacional que a) Afirma la aplicabilidad de las obligaciones de derechos humanos de las operaciones de las empresas transnacionales y otras empresas comerciales; b) Requiere a los Estados vigilar y regular las operaciones de las empresas comerciales de su jurisdicción, incluyendo cuando operan fuera de su territorio; c) Proporciona la responsabilidad legal a las empresas comerciales por una conducta que viole los derechos humanos ; d) Proporciona acceso a recursos eficaces para las personas afectadas por abusos contra los derechos humanos corporativos , e) Proporciona un mecanismo de rendición de cuentas y la supervisión internacional y f) Proporciona protección para los denunciantes y defensores de derechos humanos.
La declaración conjunta recogió 143 firmas de la sociedad civil en menos de un mes.
El mandato otorgado al Grupo de trabajo deberá tener apoyo a esta declaración conjunta que ha sido traducida a las actividades en el plan de trabajo del CAWG durante 2014, incluyendo la promoción a nivel nacional e internacional para apoyar las demandas de la declaración.
Evolución de la Posición de Defensa del CAWG: Medellin, Colombia - 08 2013.
En 2013, el Grupo de trabajo ha mantenido un enfoque en las actividades del Grupo de Trabajo sobre Empresas y Derechos Humanos de la ONU. Los miembros del Grupo de trabajo asistieron al Foro Regional de la ONU para América Latina y el Caribe sobre Empresas y Derechos Humanos en Medellín, Colombia , entre el 28 al 30 de agosto. El CAWG estregó una intervención durante una reunión organizada por el Grupo de Trabajo de las Naciones Unidas para el compromiso de la sociedad civil el día antes de que comenzara el Foro Regional. Junto a nuestra miembro regional, Dejusticia, el CAWG organizó reuniones para nuestros miembros y otros socios de la sociedad civil antes y después del evento.
El Grupo de Trabajo de la ONU respondió a nuestra intervención con una carta que contestó a cada punto que planteamos, y expresó su interés de participar en algunas de las cuestiones planteadas por el Grupo de trabajo. A través del desarrollo de la posicióndel CAWG que se indica en nuestra intervención, el CAWG está construyendo posiciones más claras vis-a -vis con el Grupo de Trabajo de las Naciones Unidas en el período previo al Foro de las Naciones Unidas en Ginebra, que también son relevantes para los preparativos de las discusiones acerca de la renovación de su mandato en el año 2014.
Crear espacio para la sociedad civil en la ONU - 2012
Miembros del CAWG contribuyeron también con muchas presentaciones al Grupo de Trabajo de la ONU en 2012, incluyendo una declaración oral conjunta al XX período de sesiones del Consejo de Derechos Humanos, y asistieron al Foro de las Naciones Unidas inaugural sobre Empresas y Derechos Humanos en diciembre de ese año, con la coordinación de consultas con la sociedad civil sobre las líneas laterales. El Grupo de trabajo también contribuyó a la Observación general del recientemente publicado 'En las obligaciones del Estado con respecto al impacto del sector empresarial sobre los derechos de los niños', desarrollado por el Comité de los Derechos del Niño. El Grupo de trabajo deberá trabajar en estrecha colaboración con los relatores especiales de la ONU, en casos urgentes de violaciones corporativa de derechos humanos para la atención y el apoyo a sus esfuerzos para transmitir las cartas de denuncia y el llamado urgente a las empresas y sus gobiernos de origen .