Informe Colectivo sobre las Empresas y los Derechos Humanos
Presentado directamente a miembros del 8º período de sesiones del Consejo de Derechos Humanos de la ONU en Ginebra la primera semana de Junio 2008, el presente Informe Colectivo sobre las Empresas y los Derechos Humanos tiene por objetivo traer a la luz situaciones en las que empresas han afectado negativamente el goce de los derechos humanos.
Preparado con la colaboración de 40 organizaciones de la sociedad civil de todo el mundo, este informe estudia 159 casos de acusaciones de abusos perpetrados por empresas, o en los que se vieron involucradas empresas, a fin de vislumbrar el alcance de tales incidentes, analizar los vacíos legales existentes en materia de derechos humanos en el contexto de las empresas, y ofrecer recomendaciones para las Naciones Unidas sobre cómo lograr que las empresas asuman responsabilidad y respondan a sus obligaciones en materia de los derechos humanos. Concebido como un espacio para ofrecer testimonios sobre los efectos reales que puede tener la conducta de las empresas sobre los derechos humanos de personas, comunidades y poblaciones indígenas, el informe confirma en términos cualitativos que los efectos de las actividades de las empresas sobre los derechos fundamentales son extensos. Es decir, no se limitan a ciertos países o regiones, ni se observan solamente dentro de ciertos sectores ni afectan solamente ciertos derechos. En los casos analizados de 66 países, las actividades de las empresas afectaron significativamente toda clase de derechos humanos, en diferentes sistemas políticos, en todo el mundo y en diferentes industrias.
Sobre la base de las pruebas presentadas y el análisis realizado, el Informe Colectivo sobre Empresas y Derechos Humanos concluye con un llamado a la ONU a fortalecer el nuevo mandato del Representante Especial sobre las empresas y los derechos humanos, para asegurar que se lleven a cabo consultas con personas, comunidades y poblaciones indígenas adversamente afectadas, para iniciar un proceso intergubernamental para la adopción de estándares globales sobre las empresas y los derechos humanos, para intensificar los esfuerzos para fortalecer las reparaciones y la rendición de cuentas, y para incrementar la responsabilidad y la capacidad de los gobiernos para cumplir con su obligación de proteger los derechos humanos.
Se puede bajar el Resumen Ejecutivo abajo. Una versión del Informe Colectivo en español estará listo pronto. Mientras tanto, la versión en inglés se puede encontrar aquí.
Para más información sobre otras actividades de la Red-DESC en el 8º Periodo de Sesiones del Consejo de Derechos Humanos, en particular la declaración conjunta oral y el evento paralelo, “Voces desde las Bases: El rostro humano de los derechos humanos y las empresas,” visite la pagina web del Grupo de Trabajo sobre Empresas y Derechos Humanos de la Red-DESC aquí.
Agradecemos sinceramente la participación de todas/os que contribuyen a los esfuerzos colectivos de la Red-DESC.