Después de más de una década de liderazgo dedicado, Chris Grove dejará su puesto como Director Ejecutivo de Red-DESC a finales de 2025. Chris ha jugado un papel fundamental en la conformación de la Red-DESC como un espacio dirigido por su membresía, fortaleciendo su voz colectiva y promoviendo el cambio sistémico. Su liderazgo ha estado marcado por un profundo compromiso para centrar en nuestro trabajo a los movimientos sociales y a los pueblos indígenas, los enfoques feministas e interseccionales, y la creación de espacios para la solidaridad, el análisis sistémico y la acción colectiva para transformar las estructuras económicas y políticas injustas.
Reflexionando sobre las contribuciones de Chris, Ryan Schlief, miembro saliente de la Junta y Director Ejecutivo de International Accountability Project, comentó:
La Red-DESC siempre ha sido sobre las personas. Sus más de 300 miembros, su increíble personal y los numerosos seguidores dedicados en todo el mundo han hecho de la Red-DESC la exitosa e inspiradora red que es hoy. Estamos verdaderamente agradecidos por el liderazgo reflexivo de Chris, guiándonos a todos para que llegáramos a este momento. Ahora, con 20 años de experiencia, las increíbles personas de la Red-DESC están preparadas para recibir un liderazgo que continúe nuestra visión colectiva.”
Desde el lanzamiento de la red en 2003 hasta el desarrollo de su gobernanza y estructura dirigidas por los miembros, Chris ha jugado un papel clave en asegurar el liderazgo de los movimientos sociales y feministas en el análisis y las estrategias de acción colectiva. Como expresó Hala S. Murad, miembra de la Junta y CEO de Dibeen Association for Environmental Development:
Gran parte del éxito de la Red se atribuye a Chris, cuya dedicación combinó de manera fluida pasión, esfuerzo y perseverancia. Más allá de su rol gerencial, fue un visionario y una fuerza impulsora, incorporando un espíritu dinámico y valores fundamentales que aseguran tanto el logro como la continuidad.”
Esta transición llega en un momento de profundos desafíos globales—no solo para la Red-DESC, sino también para los movimientos más amplios de derechos humanos y justicia social. El difícil panorama político y financiero nos exige ser estratégicas y firmes, reforzando nuestro compromiso con el liderazgo colectivo y la sostenibilidad a largo plazo. Aunque estos no son tiempos fáciles, nuestro compromiso con la defensa de los derechos humanos, la resistencia a las injusticias sistémicas y el avance de alternativas transformadoras sigue siendo inquebrantable.
Guiando este próximo capítulo está el plan estratégico de desarrollo a cinco años de la Red. Formulado colectivamente por la membresía durante la Reunión Global de Estrategia en Tailandia (16-20 de septiembre de 2024), este plan traza el camino para nuestro trabajo colectivo.
Como enfatizó Debbie Stothard, integrante de la Junta y Coordinadora/Fundadora de ALTSEAN:
La Red-DESC es una comunidad inclusiva de activistas y organizaciones, donde se da la bienvenida, se escucha y se respeta a los diversos movimientos sociales, comunidades indígenas, mujeres, jóvenes y otros activistas. Nuestros principios de justicia social, económica, política y ambiental son la base inquebrantable de nuestra solidaridad, liderazgo colectivo y acciones. Chris ha ayudado a construir y sostener esta comunidad con persistencia y amabilidad. Estamos profundamente agradecidos.”
En 2023, la Red-DESC dio pasos intencionales hacia la descentralización y diversificación del liderazgo, estableciendo un equipo de coordinación con directoras de programas, campañas y membresía, comunicaciones y desarrollo institucional. Esta estructura asegura la continuidad y fortalece nuestra capacidad para navegar en el panorama cambiante.
Como compartió Bidya Shrestha Maharjanfull, miembra de la Junta y Presidenta del Human Rights Awareness Center:
El liderazgo visionario de Chris y su dedicación inquebrantable han sido fundamentales para el éxito de ESCR-Net. A medida que emprendemos este nuevo capítulo, estamos seguros de que el liderazgo entrante continuará inspirando y promoviendo el cambio positivo.”
Sentiremos profundamente la partida de Chris, pero su legado está incrustado en los principios de la Red, el modelo de trabajo dirigido por los miembros y la misión continua de construir un movimiento global para hacer de los derechos humanos y la justicia social una realidad para todas las personas. Expresamos nuestra inmensa gratitud por su liderazgo y esperamos trabajar juntos en el próximo período para garantizar una transición fluida.
¡La oferta de trabajo para la posición de Director/a Ejecutivo/a de la Red-DESC ya está disponible! Ayúdennos a difundirla:
